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【大型】今より年収UPも★年間70万~110万の賞与実績あり♪創業75年超の安定企業◎


岡山通運株式会社のドライバー求人情報 No.57330

創業75年以上、保有台数は150台を超える安定企業★業績好調の証として賞与が充実しています!年間70万円~110万円の支給実績があり、年収UPが叶う可能性大◎さらに毎年必ず昇給していくので長く働くモチベーションにも♪「安定企業に入りたい」「将来の不安なく働きたい」「そろそろ腰を据えて長く続けたい」そんな方には特にオススメ!是非この機会にご応募ください★

岡山通運株式会社のトラック求人 No.57330

岡山県の運転手求人 No.57330

岡山通運株式会社の転職情報 No.57330

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求人の募集内容


職種 コンテナ車で近距離配送の大型トラックドライバー
給与 年収 3,500,000円~6,000,000円

※各種手当を含む総支給額です

★昇給年1回!
 長く働くほど収入UP◎

<収入例>
入社2年目・年収380万
【月給26万/賞与年70万】

入社8年目・年収500万
【月給34万/賞与年90万】

◎希望者には面接時に
 実際の給与モデルを
 ご覧いただけます!

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賞与年2回!
70万円~110万円の
支給実績あり◎
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★交通費規定支給

※試用期間6カ月あり
 期間中の待遇に変動なし

勤務地 〒 700-0971
岡山県岡山市北区野田4-1-90 マップを見る
仕事内容 ============
「腰を据えて長く働きたい」
その願いを叶えるなら
ぜひ当社へお越しください♪
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業績好調の安定企業★
《充実の賞与》がその証!
年間70万円~110万円の
支給実績あり◎

しかも毎年昇給します♪
だから長く働くほど給与UP!
安定&高収入が実現します◎

【具体的な業務内容】
正社員の
大型トラックドライバーとして
JRコンテナ車での
近距離配送をお任せします。

<配送品目>
食品、化学製品など

<配送エリア>
岡山県内

<配送件数>
1日4~5件程度

<積み降ろし>
パレット、手積み手降ろし

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岡山通運はこんな会社!
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創業から75年以上、
現在は本社の他に4拠点を展開。
保有台数は150台を超え、
あらゆるニーズに応えられる
体制を整えてきました。

中四国における交通の結節点という
地の利を活かして
これからも成長を続けていきます!
雇用形態 正社員
対象となる方 【要】大型免許

【尚可】フォークリフト免許

◆大型トラックドライバーの
 経験者さん大歓迎!
◆同業(運送業)からの転職応援!
◆現役の大型トラック運転手さん是非
◆“元”大型ドライバーなど、
 ブランクある方も大歓迎!
◆学歴不問
待遇・福利厚生 ■賞与年2回
■昇給年1回
■社会保険完備
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■大型連休
■表彰制度
■能率評価
■再雇用制度
■制服・作業着貸与
■マイカー通勤OK
■定期健康診断
■資格取得支援制度(規定あり)
┗大型免許・フォークリフト
■交通費規定支給
■無事故手当
┗12,000円(年4回)
■家族手当
┗最大20,000円
■精勤手当
┗2,000円
勤務時間 <日勤のみ>
※上記は一例、運行により変動あり

★残業あり(月30h程度)
休日・休暇 週休2日制(土曜・日曜)
※月間休日7日~11日
※年間休日105日

<大型連休も!>
年末年始、夏季休暇、GW
★今年はお盆6連休、
 年末年始は9連休です♪

<その他>
有給休暇、慶弔休暇、
産前産後休暇、育児休暇
応募方法 最後まで読んでいただき、
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お電話の際は「ドラピタを見た」
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応募専用:050-1807-7777
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応募ナンバー

6057330

※別端末や固定電話からの応募またはお祝い金申請時に応募ナンバーが必要になることがあります。
面接地 〒 700-0971
岡山県岡山市北区野田4-1-90 マップを見る
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会社概要

法人名 岡山通運株式会社
設立 1947年11月7日
代表者名 末長 一範
住所 〒 702-8003
岡山県岡山市中区新築港9-10 マップを見る
資本金 1,500万円
従業員数 200名
業務内容 貨物自動車運送事業(一般)
貨物利用運送事業(航空・鉄道)
倉庫業(発券倉庫)
通関業、産業廃棄物収集運搬業
不動産賃貸業、損害保険代理業
その他附帯する事業
ホームページ https://okatuu.co.jp/

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経験者優遇 女性も活躍 大型免許 学歴不問 キャリアアップ フォークリフト免許 夕方 拠点多数 地場 エアサス バックアイモニター装備 1人1台専用車 ドライブレコーダー 新車 ETC搭載 食品 雑貨 マイカー通勤可 家族手当 昇給 雇用保険 賞与 再雇用制度 大型連休 交通費支給 財形貯蓄制度 制服・作業着貸与 無事故手当 厚生年金 資格取得制度 能率評価 労災保険 退職金制度 有給休暇 健康保険 表彰制度 月8日以上

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