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大手だからこそ!“法令順守”と“バツグンの安定”◎賞与年2回!年収600万超可!


ヤマト運輸株式会社のドライバー求人情報 No.93652

担当エリア内で荷物の集荷・配送を行うセールスドライバーを大募集!《運送業界大手“ヤマト運輸株式会社”》資本金500億円!従業員15万人以上が活躍する安定の環境!大手で正社員になるなら今が大チャンスです!《大手だからこその抜群の待遇》★集配荷物等に応じた追加インセンティブ有!★平均有給取得18.3日(2024年度)《もちろん働きやすさにも自信あり》残業時間月25時間程度で無理なく働けます!年間休日118日+初年度付与年休15日⇒休日もたっぷり用意していますよ♪【ドライバー未経験も大歓迎】

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求人の募集内容


職種 東東京主管支店/セールスドライバー
給与 月給 253,510円~260,710円

(上記は、「基本給+インセンティブ+地域手当」の金額です。)
※インセンティブは平均出勤日数21日で換算
※集荷配達荷物等に応じた、追加インセンティブあり
※地域手当は居住地によって異なる

※試用期間9ヶ月
(期間中は本採用と同条件)

★賞与年2回(7月/12月)
 2025年度実績4.5ヶ月分

<給与例>
月収36万円/年収459万円
【30歳/残業25H/独身/1年目】

月収39万円/年収584万円
【30歳/残業25H/独身/5年目】

月収40万円/年収509万円
【30歳/残業25H/扶養家族(配偶者+子2名)/1年目】

月収43万円/年収634万円
【30歳/残業25H/扶養家族(配偶者+子2名)/5年目】

勤務地 〒 135-0051
東京都江東区枝川3丁目7-19枝川ビル(東東京主管支店 y038000) マップを見る
仕事内容 ////////////////////

国内運送企業の“超”大手!
『ヤマト運輸株式会社』
で抜群の安定を叶えませんか?

資本金500億円!
全国に拠点を展開!
従業員15万人以上が活躍中!
 
国内最大手だからこそ…
\\生涯安定して働けますよ//

////////////////////

≪ 働きやすさのポイント ≫
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
【POINT①】
年間休日118日+ 初年度付与年休15日!
有給消化実績18.3日
(2024年度在籍社員取得実績)
ーーーー
休日はたっぷり用意!
プライベートも大切にできる!
(付与年休は規定によります)

【POINT②】
賞与年2回!2025年度実績4.5ヶ月分
ーーーー
安心して働ける安定収入を約束!
腰を据えて働ける環境です◎

【POINT③】
平均残業時間月25時間程!
ーーーー
法令遵守の労働環境!
無理なくずっと働けますよ♪

****

■具体的な業務内容■
サービスドライバー/正社員
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
正社員のセールスドライバーとして
担当エリア内での
集荷や配達業務をお任せします!

//
 働くドライバーの
 『声』を紹介しちゃいますよ♪
\\

子どもの行事や記念日など、
家族の大切なイベントごとに
きちんと休暇を取って
参加できる環境が整っています。

仕事も、プライベートも、
どちらも充実させたい方に
おすすめの職場です。

また、集配荷物に応じた
追加インセンティブが支給されるため、
頑張りが収入に反映されることも
大きな魅力です。

▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽

身体を動かし、汗をかき、
お届けした先に待っている
『ありがとう』の声が大きなやりがいです。
地域の暮らしを
サポートしている実感は、
日々の仕事の原動力になっています。
雇用形態 正社員
対象となる方 【要】普通自動車運転免許
 (AT限定可 / 取得後1年以上)

・定年65歳まで(例外事由1号)

◆ドライバー未経験もOK
◆もちろんドライバー経験者も歓迎
◆異業種(運送業)以外
 からの転職も大歓迎
◆大手で働きたい方
◆安定した環境で働きたい方

・UIターン歓迎!地域手当あり
・原則転勤なし!交通費支給!車通勤可(勤務地による)
・配属先は希望を考慮します
・全国の営業所でも募集中!

▽ここもポイント▽

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☆IT化を進めています!
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積極的にドライバー業務の
IT化を進めているヤマト運輸。

例えば、「ポータブルポス」と呼ばれる
専用端末を用意!
その日お届けする荷物の伝票を
スキャンするだけで、
最適な配達順序(ルート)を
自動で表示してくれます。

ルート案内はもちろん、
配達状況もリアルタイムで
把握できるため、
未経験の方でも迷わず
スムーズに業務を進められます。

その他、
テクノロジーの進化に合わせて
随時アップデート。
いずれもお客様へのサービス向上と
同時に、ドライバー業務の効率化に
つながるアイテム。
今後も開発~導入に力を入れていきます!

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☆きちんとメリハリ、休日・休暇!
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ヤマト運輸では、
さまざまな制度を通じて、
セールスドライバーが
しっかり休めるようサポートしています。

例えば「1週間連続休暇」
「計画年次休暇(6日)」
「記念日休暇(3日)」などを導入し、
計画的な有給取得を支援しています。

2024年の
有給休暇取得実績は平均18.3日。
がんばって仕事をしたら、きちんと充電!
オンとオフのメリハリをつけることで、
長く健康的に働ける環境を整えています。

━━━━━━━━━━━━━━━
☆目指す人へのキャリアプラン!
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「セールスドライバーはずっと
 セールスドライバーのまま…」
なんてことはありません!

【セールスドライバー】
 ↓
【グループ長】
 ↓
 【営業所長】
と、セールスドライバーの経験を
活かしながら、キャリアアップできる
道を用意しています。

最初のキャリアアップである
「8~10名のマネジメント」を行う
センター長には、働き始めて2、3年で
昇進する人もいます。中には、
『20代でセンター長』になる人も!

中途入社のハンデは一切ありません。
地域のお客様のために頑張れる方、
仲間とのチームワークを大事にできる方が
ステップアップしていける会社です。
待遇・福利厚生 ■賞与(年2回)
■昇給(年1回)
■社会保険完備
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■制服貸与
■車通勤可(勤務地による)
■交通費支給(月上限5万円)
■超勤手当
■扶養手当
■インセンティブ支給
■地域手当
■育児短時間勤務制度
■介護短時間勤務制度
■慶弔見舞金贈呈
■有給休暇
■慶弔休暇
■1週間連続休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
■社員持株制度
■喫煙区分有
■ベネフィットステーション
■ヤマト年金
■ユニオン共済年金
■グループ保険
■所得補償保険制度
■慶弔見舞金制度
■自動車保険
■融資制度
■提携保養所(ラフォーレ倶楽部)
■社内イベント(バスツアー・スポー
ツイベント・親交会等)
勤務時間 ※上記はシフト例となります。
⇒就業時間は勤務交番表(シフト制)
 により定めています。

※年間所定時間 1,976時間
 (月度平均165時間)

※残業は月25時間程度

※法定労働時間による管理
⇒1日の所定8時間、
 1週間の上限所定を40時間として管理
休日・休暇 ・月9~11日程度(シフト制)

★年間休日118日+初年度付与年休15日
※付与年休は勤続年数に応じて異なる
 上記は勤続4年未満の場合
※初年度付与年休は入社月に応じて異なる

★有給取得実績:
 2024年度在籍社員取得実績18.3日

★年次有給休暇
 目標取得率9割以上
応募方法 WEBからご応募ください。
24時間受付中!

応募後、選考案内について別途メールを送信いたします。
応募時は必ずメールアドレスをご登録のうえ、ご連絡をお待ちください。
お問い合わせのみ、お電話も受け付けております。
0120-993-225(土日祝除く10~19時)
電話番号 0120-993-225電話をかける
応募ナンバー

7593652

※別端末や固定電話からの応募またはお祝い金申請時に応募ナンバーが必要になることがあります。
面接地 〒 135-0051
東京都江東区枝川3丁目7-19枝川ビル(東東京主管支店 y038000) マップを見る
選考の流れ 【応募~お仕事スタートまでの流れ】

応募後に届くメールから
面接日程を調整

1次面接(原則WEBオンライン面接)
※一次面接は履歴書不要となります。
 一次面接通過された方に
 つきましては、最終面接当日に
 履歴書のご持参をお願いいたします。

2次面接(原則対面)

合否連絡

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※広告No.Y00000614407 [セ]
採用担当 採用担当

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会社概要

法人名 ヤマト運輸株式会社
設立 2005年(平成17年)3月31日
代表者名 代表取締役社長 阿波 誠一
住所 〒 104-8147
東京都中央区銀座2-12-16 マップを見る
資本金 500億円
従業員数 158,295名
業務内容 ・貨物自動車運送事業
・第一種貨物利用運送事業
 貨物自動車運送(一般事業、宅配便事業)
・第二種貨物利用運送事業
 鉄道貨物運送(一般事業)
 内航海運(一般事業)
 外航海運(一般事業)
 航空貨物運送
  (国内 一般混載事業、宅配便事業)
  (国際 一般混載事業、宅配便事業)
・倉庫業
・港湾運送業
など物流事業全般および関連事業
ホームページ https://www.kuronekoyamato.co.jp/ytc/corp/

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学歴不問 普通免許 早朝 夕方 手積み 地場 日用品 普通車 厚生年金 家族手当 社内イベント 保養所有 財形貯蓄制度 大型連休 有給休暇 雇用保険 交通費支給 賞与 労災保険 健康保険 退職金制度 制服・作業着貸与 昇給 残業手当 月8日以上

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